快捷搜索:  www.ymwears.cn

网易暴力裁员事件 暴力裁员并非个例?

原标题:风暴下的网易:电商被卖,游戏吃老本,暴力裁员并非个例

暴力解雇宿疾员工事故绝非孤例,有多位网易离人员工曾对《深网》表示,脱离网易是由于受到了不公道的报酬。

资深媒体人评论:大年夜公司裁员并不罕有,但在中国的大年夜型互联网公司里,网易在裁员这方面是做的很差的,“统统从经济利益启程。”

在新兴互联网公司们的冲击下,网易看起来正在逐步掉落队,裁员能办理问题吗?可能很难。丁磊必要为网易找到新的增长偏向。

腾讯《深网》作者热内

11月23日,一名自称在网易游戏事情了5年的老员工发文:(以下简称《网易裁员》);同日,网易未来科技峰会在杭开幕,据媒体报道称AI、区块链、云谋略、大年夜数据等“硬核科技产品集中亮相”。

未来尚未来到,网易的内部抵触已被置于放大年夜镜下。

几天前,网易CFO杨昭烜在财报后阐发师会议上传播鼓吹“公司的研发职员数量在稳步增添”,他进一步解读称在夏季招聘季之后,“公司的研发职员比二季度和去年岁尾都有增添,这也突破了媒体上一些关于网易大年夜裁员的谣言。”

但就在网易上个季度(2019年第二季度)的财报中,还明确说起业务用度环比下降缘故原由有“职员资源略有下降”。

《网易裁员》一文作者“你的游戏我的心“绝非孤例,有多位网易离人员工曾对《深网》表示,脱离网易是由于受到了不公道的报酬。

一位杭州的技巧研发对《深网》称,脱离是由于上司要挟要给稽核打D,“到时刻一样会被迫离职,而且拿不到任何赔偿,再谋事情也不好说。”另一位北京员工则对《深网》表示,在正常离职后被新公司做背调时被网易前上司说了坏话,“亏得我保留了在网易时事情的整个记录,才留在了新店主。”

您可能还会对下面的文章感兴趣: